- 3月30日，杜塞尔多夫，德国 --
亲爱的United VARs成员、合作伙伴和客户。
在几乎整个世界都在与科罗娜病毒作斗争的时候，United VARs自然要全力保护我们员工的健康和幸福。
除此之外，我们正在利用远程协作的力量来加强我们成员之间的联系，以便在病毒被打败后变得更加强大，同时在这个充满挑战的时刻，始终牢记我们对人类的广泛责任。
我们正在共同努力应对病毒带来的商业挑战，继续支持和扶持我们的成员和客户，并抓住机会，通过那些我们可以继续推进的举措来改善业务。有效的合作是应对这一前所未有的挑战的关键，同时还有纪律和人性，我们非常感谢各个成员在这一合作努力中做出的宝贵贡献。
我们继续吸纳新成员，我们的卓越中心正在推进2月份CEO峰会上商定的几项举措，我们继续在社交媒体上推广United VARs品牌。我们正在提高我们的合作能力，增加我们的成员论坛电话的频率，并促进和加强United VARs的JAM合作平台的使用。
我们有正在进行的改进项目，以提高我们的会员和联系人数据的质量以及我们的后台自动化，并利用分析来获得对收入机会的更大洞察力。像这样的时代凸显了企业社会责任的道德必要性，我们正在适当地推进我们的主要企业社会责任项目，在坦桑尼亚建造一所孤儿院。
我们的成员 他们已经做出了自己的承诺，努力度过这场危机，为他们的客户提供最大的支持，并准备在危机结束时以新的力量和能量向前迈进。你可以在本公告的最后找到这些链接。
冠状病毒将通过合作、纪律和人性被打败。在United VARs，我们正在应用这些相同的品质，以确保我们的成员和客户经受住风暴的考验，并比以前更强大，#strongerthancorona和仍然#strongerthanone。
德特勒夫-梅尔曼
United VARs常务董事
United VARs成员公司的公告列表
高级咨询公司。 https://www.linkedin.com/posts/advanced-business-consulting-at_wir-lassen-unsere-kunden-trotz-coronavirus-activity-6647551874956427264-CzfC
CTAC: https://www.ctac.be/About-Ctac/News/2020/3/Ctac-business-update-in-response-to-COVID-19-outbreak
SOA People: https://www.soapeople.com/blog/ensuring-everyones-health-security-and-business-continuity-in-light-of-covid-19?utm_content=122451960&utm_medium=social&utm_source=twitter&hss_channel=tw-267193717
Seidor Argentina: https://twitter.com/SeidorAr/status/1239685106165563393?s=20
Illumiti: https://blog.illumiti.com/covid-19-communication
B4B Solutions: https://www.linkedin.com/posts/b4b-solutions-gmbh_allforonegroup-corona-stayathome-activity-6645616587586043904-AuN-
Seidor Brasil: https://www.linkedin.com/posts/seidor-brasil_seidor-seidorbrasil-sap-activity-6646846406013272064-PkK_
Seidor Chile: https://www.linkedin.com/posts/seidor-chile_somosseidor-aplanarlacurva-colaboradores-activity-6645434797260881921-LsZp
Seidor Colombia: https://www.linkedin.com/posts/seidor-colombia_seidorcolombia-yosoyseidor-todosomosseidor-activity-6645451457573253120-wdsW
厄瓜多尔的塞多。 https://www.linkedin.com/posts/seidor-ecuador_seidorecuador-yosoyseidor-todosomosseidor-activity-6645797374390263808-oWeS
万众一心集团。 https://www.all-for-one.com/en/company/news-press/detail/guidance-for-financial-year-2019-20-repealed-due-to-coronavirus.html
OSC SAP Excellence: https://osc-si.com/allgemein/unsere-veranstaltungen/
Serrala:
https://www.serrala.com/news/202003/covid-19-customer-information
Origo: https://www.origo.is/english/about-origo/covid19/
Soltius: https://www.soltius.co.id/news/message-to-our-customer
Malam: https://bit.ly/2UM90v8
ICM.S: https://www.linkedin.com/posts/icm.s_smartworking-forwardtogether-insiemepossiamofarcela-activity-6648206494393212928-i4KW
IPS: http://ips.ne.jp/topics/pdf/20200309_covid-19.pdf
Process Partner AG :
Seidor
Mexico: https://www.linkedin.com/posts/seidor-mexico_coronavirus-quedateencasa-coronavirus-activity-6645709288595607552-UD5Y
Excellence
Delivered: https:
//www.linkedin.com/posts/excellence-delivered-exd-_rising-for-pakistan-excellence-delivered
United VARs管理委员会的公告
John McGrath，Answerthink常务董事兼United VARs LLP董事。 "重要的是，我们都要履行我们对彼此的责任，保持健康，减缓病毒的传播。这也许是我们在业务上不得不忍受的最困难的时期之一，但令人惊讶的是我们的员工和我们的客户在这种紧急情况下的复原力。 人们找到了有效工作的新方法，继续履行我们的承诺。作为一个社区，我们确实比一个人更强大。
Alejandor Daniel O'Davoren，Seidor副总经理兼United VARs LLP董事。 根据我们卫生当局的建议，西班牙的Seidor公司（Covid-19受灾最严重的国家之一）在短短24小时内将其全体员工无缝平衡到远程工作，为我们的客户提供了完全的连续性服务。
Lars Landwehrkamp，All for One Group AG首席执行官兼United VARs LLP指导委员会主席。 我们按照我们的态度优先考虑我们所有的活动。优先事项1 - 我们员工的健康。确保我们的员工保持健康，减缓病毒的传播。优先事项2 - 保持我们的业务。远程交付和提供专门的解决方案包。优先事项3 - 每个人的EBIT贡献。要求每个员工根据自己的职责，确保息税前利润。
Ronnie Sung，DynaSys Solutions Limited常务董事兼United VARs LLP董事。 为了迎接这些挑战，我们将采取以下行动。1.确保所有员工在一个健康和安全的环境中工作；2.保持我们员工的士气和积极性；3.建立一个正确和新的商业模式。 正如一句老话所说。"机会只留给有准备的人！"我们从未期待过COVID-19，但我们已经准备好捕捉外面的机会。让我们保持健康，保持积极。
Tracy Zhou，Acloudear首席执行官兼United VARs LLP中国大陆地区SAP云产品成员。 在采取了正确的行动后，中国的业务似乎慢慢回来了。资源预订得很好，我们估计已经有一些交易很快就会完成。我们不慌不忙地采取行动：这是一场危机，但也是一个机会。我们一起解决这个问题!
stronger than one